- Haberler
- Kamu Haber
- Sürekli işçi ne demek?
Sürekli işçi ne demek?
Kamu kurumlarında belirsiz süreli iş sözleşmesiyle çalışan ve 4D sigorta kapsamına dahil olan sürekli işçiler, birçok hak ve güvenceye sahip. Peki, sürekli işçi kimdir, hangi görevlerde çalışır, kadro hakkı var mı? İşte tüm merak edilenler…
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) çatısı altında sigortalılar; 4A, 4B, 4C ve 4D olmak üzere dört ana grupta sınıflandırılır. Her grup farklı çalışma koşullarına ve statülere göre belirlenir. Özellikle kamu sektöründe çalışmak isteyenlerin sıkça karşılaştığı kavramlardan biri de "sürekli işçi" ifadesidir. Sürekli işçi, 4D sigorta kapsamına giren, kamuya ait kurumlarda belirsiz süreli sözleşmeyle istihdam edilen personeldir.
Sürekli İşçi Ne Demektir?
Sürekli işçi, kamu kurum ve kuruluşlarında belirsiz süreli iş sözleşmesiyle çalışan kişileri ifade eder. Bu kişiler genellikle taşeron sisteminden geçiş yaparak ya da İŞKUR aracılığıyla kamu kurumlarında istihdam edilir. Sürekli işçiler, özel sektör çalışanlarından farklı olarak kamuya bağlı olarak görev yaparlar ve 4D sigorta sistemi kapsamındadırlar.
4D Sigorta Kapsamı Nedir?
SGK tarafından belirlenen 4D sigorta türü, devlet kurumlarında işçi statüsünde çalışanları kapsar. Bu kapsamda yer alan sürekli işçilerin görev tanımları çalıştıkları kuruma ve pozisyona göre farklılık gösterir. Bu personel çeşitli alanlarda görevlendirilebilir. İlgili kamu kurumu tarafından belirlenen görev tanımına göre hareket eden sürekli işçiler, işe başlarken yazılı sözleşme ile hak ve yükümlülüklerini kabul eder.
Sürekli İşçi Kadrolu mudur?
Sürekli işçiler, belirsiz süreli iş sözleşmesi ile çalıştıkları için teknik olarak kadrolu sayılırlar. Ancak memur statüsünde değil, işçi statüsündedirler. Belirli koşulları sağlayan sürekli işçiler, bulundukları kurumda daha üst görevler ya da kalıcı kadrolar için de başvuru yapma hakkına sahiptir.
Bakmadan Geçme
