- Haberler
- Kamu Haber
- CTE duyurdu! Aile birliği mazeretine dayanarak naklen atama ve yerleştirme şartları yayımlandı'
CTE duyurdu! Aile birliği mazeretine dayanarak naklen atama ve yerleştirme şartları yayımlandı'
Bugün Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkifleri Genel Müdürlüğü Aile Birliği Mazereti Nedeniyle Atama Planlaması yayımlandı.
Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkifleri Genel Müdürlüğü tarafından bugün yapılan "Ceza infaz kurumları ve denetimli serbestlik müdürlüklerinde görev yapan personelin Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliği gereğince kurumlar arası aile birliği mazereti nedeniyle naklen atanma/yerleştirilme taleplerinin değerlendirilmesi düşünülmektedir." açıklaması ile birlikte Aile Birliği Mazereti Nedeniyle Atama Planlaması yayımlandı.
Verilen kapsam içerisinde ceza ve infaz kurumları ile denetimli serbestlik müdürlüklerinde görev yapan personel, eşinin çalıştığı yerdeki veya yakınındaki bir kuruma naklen atama ya da yerleştirme taleplerinde bulunabilecekleri belirtildi. Yapılan duyuruya göre gerekli olan esaslar şu şekilde verildi;
AİLE BİRLİĞİNİN SAĞLANMASI AMACIYLA YAPILAN NAKLEN ATANMA ESASLARI
Aile birliği mazeretine dayanarak naklen atama/yerleştirme, memurun;
a) Kamu personeli olan eşinin (güncel çalışma/görev belgesini ibraz etmesi koşuluyla) kurum içi yer değiştirme suretiyle atanma imkanının olmaması veya mevzuatı uyarınca zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulan bir görevde bulunması durumunda eşinin bulunduğu yere,
b) Eşlerin her ikisinin de Bakanlık merkez veya taşra teşkilatı ile bağlı kuruluşlarında çalışıyor olması halinde (güncel çalışma/görev belgesini ibraz etmesi koşuluyla) daha fazla hizmet ihtiyacının bulunduğu yere,
c) Eşinin farklı kurumda çalışıyor olması ve görev yaptığı kurumun öncelikli hizmet ihtiyacının gerekli koordinasyon sağlanmak suretiyle Bakanlıkça tespiti halinde eşinin görev yaptığı kurumun hizmet ihtiyacının bulunduğu yere,
d) Kamu personeli olmayan eşinin talep edilen yerde son başvuru tarihi olan 18 Kasım 2022 tarihi itibarıyla son 2 (iki) yıl içinde 360 gün sosyal güvenlik primi ödemek suretiyle kendi adına veya bir hizmet akdi ile işverene bağlı olarak çalışmış ve halen çalışıyor olması halinde (eşine ait güncel tarihli çalışma/görev belgesi ve sosyal güvenlik hizmet döküm evrakını ibraz etmesi koşuluyla) bu durumda olan eşin bulunduğu yere,
e) Milletvekili, belediye başkanı, muhtar veya noter olan eşlerinin bulunduğu yere atanması suretiyle yapılabilir.
Aile birliği mazeretine dayanarak naklen atanma/yerleştirilme isteğinde bulunan personelin,
a) Eşinin kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapanların kamu personeli olarak çalıştığına,
* Eşinin kadrolu veya sözleşmeli statüde görev yaptığının görev belgesinde açıkça belirtilmesi,
** Eşinin en son görev yaptığı kuruma hangi tarihten itibaren atandığı veya görevine hangi tarihte başladığının ayrıntılı olarak belirtilmesi.
b) Eşi kamu personeli olmayanların 18 Kasım 2022 tarihi itibarıyla son 2 (iki) yıl içinde 360 gün sosyal güvenlik primi ödemek suretiyle,
* Eşinin kendisine ait iş yeri bulunanların, söz konusu iş yerinin faaliyette olduğuna ve zorunlu sigortasının yatırıldığına dair belgeler ile vergi levhasını ibraz etmeleri,
** Bir hizmet akdi ile işverene bağlı olarak çalışanların ya da üçüncü fıkranın (e) bendinde sayılan görevlerde bulunanların, söz konusu görevde bulunduklarına ilişkin belgeyi ibraz etmeleri gerekmektedir.
Bu kapsam ile birlikte gerekli olan belgeler ve başvuru süreci Ceza ve Tevkifleri Genel Müdürlüğü resmi internet sitesi üzerinden de paylaşıldı.
Bakmadan Geçme