5450 günlük primle 51 yaşında emeklilik! Erkekler SGK 2022 mevzuatı
SGK 2022 emeklilik mevzuatına göre 5450 günlük primle 51 yaşında emeklilik mümkün. Peki şartları neler, kimler emekli olabilecek?
2022 yılı Emeklilik Mevzuatı 50, 51, 52 yaş ile emekli olmayı mümkün kılıyor. Çalışanların bu zamana kadar çalıştıkları süre ve diğer bilgilerine göre şekillenen emeklilik koşulları herkes için farklı. Kamugundemi.com olarak çalışma hayatında yer alan erkeklerin 51 yaşında emekli olabilmeleri için gerekli olan koşulların neler olduğunu aktarıyoruz.
51 YAŞINDA EMEKLİ OLMAK İSTEYEN ERKEKLERDEN İSTENEN ŞARTLAR
SGK emeklilik dilekçesi sunacak olan vatandaşların başvuruda bulunmadan önce tüm şartları sağlamalarını istiyor. Bu şartlar kişilerin yaş şartını tamamlamış olmaları, sigortalılık gün süresini doldurmuş olmaları ve sgk prim gün ödemelerini eksiksiz yatırmış olmaları.
Emeklilik şartları temel olarak bu şekilde belirlenirken kimin kaç yaşında kaç gün primle emekli olacağı ise ilk işe giriş tarihine göre belirlenecek.
51 Yaş ile Emeklilik
Bu durumda 51 yaşında emekli olmak isteyenlerin; ilk işe giriş tarihleri 1988 ile 1989 arasında olmalı. Bu tarihte işe giriş yapmış olan erkekler 51 yaş, 5750 gün prim ve 20 yıl şartlarıyla emekli olabilirler.
KADINLARDA 51 YAŞ İLE EMEKLİLİK
Kadınların 51 yaşında emekli olabilmeleri için 1994 - 1995 yıllarında işe girişlerinin yapılmış olmaları gerekiyor.
SGK Uzmanı kadınların emeklilik ile ilgili bir soruya yanıt verdi. "14 Kasım 1973 doğumluyum. Sigorta başlangıç tarihim 1 Ağustos 1992. Toplam 7300 gün prim ödemem var." açıklamasında bulunan bir kadın çalışan ne zaman emekli olabileceğini sordu.
Uzman isim kadın çalışanın işe giriş tarihine göre yaptığı hesaplamasını "Emekli olmak için 25 yıl sigortalılık süresi, 5600 gün prim ödeme ve 53 yaş şartlarına tabisiniz. Sigortalılık süreniz ve prim ödemeniz yeterli olduğundan bundan sonra prim yatırmasanız da 53 yaşınızı dolduracağınız tarihte emekli olabilirsiniz." ifadeleriyle açıkladı.
İŞE GİRİŞ TARİHİ DEĞİŞİR Mİ?
İşe giriş tarihi değişir. Kadınlar doğum, erkekler askerlik borçlanması yaparak işe giriş tarihlerini borçlandıkları süre kadar öne çekebilirler. Önemli olan husus ise kadınları doğumu, erkeklerin ise askerliği işe girmeden önce yapmış olmaları gerek. İşe girdikten sonra doğum veya askerlik yapılmışsa sadece eksik prim tamamlanır tarih değişmez.
Bakmadan Geçme
