2000 yılından sonra işe girenler için 50 51 52 53 54 55 yaşında emeklilik
Türkiye'de emeklilik için geri sayım başladı. Ocak 2023 ayında çıkacak yeni yasa ile birlikte vatandaşlar yeni formülleri araştırıyor. Buna göre ise gündeme düşen 2000 yılı sonrası emeklilik için yaş şartları açıklandı. 2000 yılından sonra işe girenler için 50 51 52 53 54 55 yaşında emeklilik
2000 yılından sonra işe girenler için 50 51 52 53 54 55 yaşında emeklilik - Türkiye'de emeklilik için geri sayım başladı. Ocak 2023 ayında çıkacak yeni yasa ile birlikte vatandaşlar yeni formülleri araştırıyor. Buna göre ise gündeme düşen 2000 yılı sonrası emeklilik için yaş şartları açıklandı. SGK primi ödemeye başlayan kişiler için emeklilik formülleri genel olarak hep 60 yaşını gösteriyor. Buna göre ise çalışanların hem sağlık alanında hem de yaş şartı olmadan emekli olma hakları yer alıyor.
2000 YILI SONRASI İÇİN YAŞ ŞARTI OLMADAN EMEKLİLİK
Türkiye'de 2000 yılı sonrasında işe giriş yapacak olanlar için iki farklı emeklilik formülleri yer alıyor. Buna göre ise kritik tarih genel olarak 2008 yılını işaret ediyor. Emeklilik formülleri için prim gün şartı olmadan taban yaş şartlarının değişmediği bildirildi.
2000'DEN 2008'E KADAR SGK PRİM ÖDEYEN KİŞİLER
2000 yılı sonrasından 2008 yılına kadar işe giren kişiler için emeklilik hesapları duyuruldu. Buna göre ise 25 yıl çalışma süresinde 60 yaş şartında 7000 gün prim ödemesi şartı yer alıyor.
2008 sonrasında SGK prim ödeyen kişiler için ise ilk iş deneyimi veya ilk prim ödemesini yapmış ise emeklilik için şartlar belli oldu. Buna göre ise 60 65 yaş şartında 25 yıl çalışma süresi ve 7200 gün prim ödemesi şartı ile bulunacaklar.
Türkiye'de erken emeklilik formülleri için yaş şartı yer almıyor. Erken emeklilik için çalışan kişiler 7000 ya da 7200 gün prim şartı için daha az prim ödemesi ile birlikte emekli olması sağlanacak.
2008'e kadar vatandaşlar işe başlamaları durumunda 7000 gün ya da 4500 gün ile emekli olabilecek. 20008 sonrasında ise 2016'ya kadar ise 4600 gün ila 5300 günle emekli olunabilecek. 2016 sonrasında ise 5400 gün ile emekli olabilecekler.
ŞARTSIZ 50 51 52 YAŞINDA EMEKLİ OLMA HAKKI
Vatandaşlar 2000 sonrasında işe girenler için yaş ve yıl hesabı olmadan tek emeklilik türü malulen emeklilik öne çıkıyor. Vatandaşlar çalışma güçlerinin yüzde 60'ı kadar kaybolması ya da çalışma gücünün kaybolması durumunda sağlık durumlarına göre SGK prim ödemelerinden sonra oluşmuş olması, 1800 gün veya 10 yıl çalışma süresi ile birlikte malulen emeklilik hakkı sağlanabilecek.
2000'den sonra işe girenler 50 51 52 53 54 55 yaşında sadece malulen emeklilik türü ile emekli olma hakkı elde ederler.
Bakmadan Geçme
