Yetkili sendika teklifiyle ortalığı karıştırdı

Toplu Sözleşme görüşmelerinin başlayacağı 1 Ağustos'ta Memur Sendikaları tekliflerini sundu. Yetkili Sendika Memur-Sen'in teklifi ise ortalığı karıştırdı...

Yetkili sendika teklifiyle ortalığı karıştırdı

Toplu Sözleşme görüşmelerinin başlayacağı 1 Ağustos'ta Memur Sendikaları tekliflerini sundu. Yetkili Sendika Memur-Sen'in teklifi ise ortalığı karıştırdı...

25 Temmuz 2017 Salı 13:04
Yetkili sendika teklifiyle ortalığı karıştırdı

Memur-Sen toplu sözleşme teklifini, dün gerçekleştirdiği yürüyüş ve basın açıklamasının ardından Devlet Personel Başkanlığı’na sundu. Kızılay Özveren Sokak’tan başlayan yürüyüşe Memur-Sen ve bağlı sendikaların yöneticileri ile üyeleri katıldı. 

Devlet Personel Başkanlığı’nın önünde basın açıklaması yapan Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, kümülatif olarak maaşlara en düşüğü yıllık yüzde 16,60, iki yıllık yüzde 38,52 oranında zam yapılmasını içeren üç alternatifli teklifle masada olacaklarını söyledi.

Yalçın’ın verdiği bilgilere göre, Memur-Sen’in üç alternatifli teklifi şöyle:
» Birinci Alternatif: 2018 yılı için: Birinci altı ayda yüzde 10, ikinci altı ayda yüzde 6 zam
2019 yılı için: Birinci altı ayda yüzde 10, ikinci altı ayda yüzde 8 zam

» İkinci Alternatif: 2018 yılı için: 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere taban aylığına 75 TL net zam 
Aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına; birinci altı ayda yüzde 7, ikinci altı ayda yüzde 7 zam

2019 yılı için: 1 Ocak 2019’dan geçerli olmak üzere taban aylığa 75 TL net zam
Aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına birinci altı ayda yüzde 7, ikinci altı ayda yüzde 7 zam

» Üçüncü Alternatif: 2018 yılı için: 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere ek ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve birinci altı ayda yüzde 6, ikinci altı ayda yüzde 6 zam

2019 yılı için: Birinci altı ayda yüzde 10, ikinci altı ayda yüzde 8 zam

Yalçın, bu tekliflere göre en düşük memur maaşı olan 2 bin 405 liranın, 2019 yılı sonunda, birinci alternatife göre 3 bin 331 TL, ikinci alternatife göre 3 bin 337 lira, üçüncü alternatife göre 3 bin 405 lira olacağını açıkladı. 

Enflasyon farkının 6 aylık dönem sonunda değil, gerçekleştiği aydan itibaren yansıtılmasını isteyen Şimşek, diğer taleplerini de şöyle sıraladı: “Kamu görevlilerine büyüme oranının yüzde 50’si oranında refah payı verilsin. Gelir vergisi oranındaki artışa dayalı maaş kaybı telafi edilsin. Kıdem aylığı gösterge rakamının 5 katı artırılsın. Yan ödeme katsayısı ve gösterge rakamları yüzde 50 artırımlı uygulansın. TİS ikramiyesi 77 liradan 102 liraya yükseltilsin. 1027 lira ilave doğum yardımı, 426 lira kreş yardımı, 4 bin 878 lira evlenme yardımı ödenekleri verilsin. Fazla çalışma ücretleri yüzde 100 artırılsın.”

Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk Twitter'dan yaptığı açıklamada Memur-Sen'in bu teklifine sert tepki gösterdi: Koncuk; Yahu ayıptır, insanları yeteri kadar ayrıştırmadınız mı?Bir insan sendika üyeliğini hür iradesi ile seçer.Bunu dahi çok görüyorsunuz.Yazık!

KamuGundemi.com

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.