Meb'den Kriter Açıklaması

- Öğretmenler için üç aşamalı süre geçirdikten sonra okul müdürleri tarafından atama koşulu getirilmesi hakkında yapılan “AK Öğretmen Kriteri Geldi” haberlerin

Meb'den Kriter Açıklaması

- Öğretmenler için üç aşamalı süre geçirdikten sonra okul müdürleri tarafından atama koşulu getirilmesi hakkında yapılan “AK Öğretmen Kriteri Geldi” haberlerine Milli Eğitim Bakanlığı’ndan itiraz geldi. Bakanlık yazılı açıklamayla öğretmenlerin kuşkuya kapılmalarını gerektirecek bir durum olmadığını bildirdi.

ANKARA (ANKA) – Öğretmenler için üç aşamalı süre geçirdikten sonra okul müdürleri tarafından atama koşulu getirilmesi hakkında yapılan “AK Öğretmen Kriteri Geldi” haberlerine Milli Eğitim Bakanlığı’ndan itiraz geldi.

Milli Eğitim Bakanlığı yaptığı yazılı açıklamada, düzenlemenin objektif olmadığı ve keyfi olarak yapılacağı iddiasının gerçek dışı olduğunu bildirdi. MEB; “Zira Yönetmelikte, performans kriterlerinden verilecek düşük notların mutlaka belgeye dayandırılması gerektiği hüküm altına alınmıştır. Değerlendirmenin üç ayrı unvanlı personel tarafından yapılması da değerlendirmenin ciddiyeti konusunda bir fikir vermektedir. Dolayısıyla düzenlemenin nesnelliği konusunda kuşkuya düşülecek herhangi bir durum söz konusu değildir” dedi.

Uygulamayla öğretmen olma niteliklerini taşıyanların öğretmenliğe atanmaları, bu nitelikleri taşımayanların ise yolun başında sistemin dışına çıkarılmalarının amaçlandığını belirten MEB “Dolayısıyla öğretmenlik niteliklerini taşıdığına inanan aday öğretmenlerin kuşkuya kapılmalarını gerektirecek herhangi bir durum söz konusu değildir” dedi.

Taraf Gazetesi’nde “AK Öğretmen Kriteri Geldi” başlığı ile manşetten yayımlanan habere ilişkin açıklama yapan MEB, “Öncelikle, aday öğretmenlerin daha önce 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun ilgili hükümleri çerçevesinde üç aşamalı adaylık eğitimine tabi tutulduklarının, bu eğitimler sonunda yapılan sınavlarda başarılı olanların adaylıklarının kaldırıldığının, bu eğitimlerin herhangi birinde iki defa başarısız olanların ise görevine son verildiğinin hatırlatılmasında yarar görülmektedir” dedi. Bakanlık açıklamasında şöyle denildi:

“Devlet Memurları Kanununda yer alan düzenlemeler tüm devlet memurlarını kapsayıcı nitelikte olduğundan, öğretmenler bakımından özel hükümler içeren ayrı bir düzenlemeye ihtiyaç duyulmuş ve 1739 sayılı Millî Eğitim Temel Kanununun 43’üncü maddesinde,6528 sayılı Kanunun 5’inci maddesiyleyapılan değişiklikle aday öğretmenlerin asıl öğretmenliğe atanmalarına yönelik hususlar düzenlenmiştir. Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinde aday öğretmenlere yönelik hususlar da bu kapsamda düzenlenmiştir.

Buna göre aday öğretmenler önce performans değerlendirmesine tabi tutulacak; performans değerlendirmesinde başarılı olan aday öğretmenler daha sonra yazılı sınava ve gerek görülmesi hâlinde sözlü sınava tabi tutulacaktır.

Performans kriterlerine bakıldığında; kriterlerin, öğretmen olabilmenin olmazsa olmaz niteliklerinin ölçülmesinden ibaret olduğu görülecektir. Dolayısıyla söz konusu kriterler üzerinden yapılan değerlendirmede yetersiz puan alanlar zaten öğretmen olabilme niteliklerine sahip olmayan adaylardan oluşacaktır. Öğretmen olma niteliklerini taşımayanların asıl öğretmen olarak atanmalarının eğitime yapılan en büyük kötülüklerden olacağı ve bunun herkes tarafından böyle görüleceği kuşkusuzdur.” (ANKA)

Öğretmen Olmak İçin Okul Müdürüyle İyi Geçin

Yandaş olmayan tüm öğretmenler Dikkat! Risk Altındasınız



Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.