- Haberler
- Personel İlan
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı 9 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı Yapacak
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı 9 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı Yapacak
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, dijitalleşme ve teknolojik altyapısını güçlendirme çalışmaları kapsamında, Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğü bünyesinde görevlendirilmek üzere 9 sözleşmeli bilişim personeli alımı yapacağını açıkladı.
Adaylar için başvurular bugün başladı ve 25 Mayıs 2025 saat 23:59’a kadar devam edecek.
Başvuru süreci ve adresi
Adaylar başvurularını yalnızca e-Devlet Kapısı platformundan, https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresi üzerinden çevrim içi olarak gerçekleştirecek. Posta ya da şahsen yapılan başvurular kabul edilmeyecek.
Değerlendirme sistemi
Başvurular şu şekilde değerlendirilecek:
- 2023 veya 2024 yılına ait KPSS P3 puanının %70’i
- Yabancı Dil Sınavı (YDS/e-YDS) puanının %30’u
Bu puanlar esas alınarak adaylar arasında sıralama yapılacak. KPSS puanı bulunmayan veya ibraz edemeyen adaylar için puan, 70 olarak kabul edilecek.
Sınav aşaması nasıl olacak?
Puanlama sonucuna göre en yüksek puana sahip adaydan başlanarak, her pozisyon için 10 katı aday, yani toplam 90 kişi sözlü ve/veya uygulamalı sınava katılmaya hak kazanacak. Eşit puan durumlarında kontenjan genişletilerek tüm eşit puanlı adaylar da sınava çağrılacak.
Hangi kadrolar için alım yapılıyor
Duyuru kapsamında; yazılım geliştirme, sistem ve ağ yönetimi, veri güvenliği gibi alanlarda çalışacak bilişim uzmanlarını kapsıyor. Başvuru yapacak adaylar, ilgili uzmanlık alanı için istenilen nitelikler listesine duyurunun detayından ulaşabilir.
Kimler başvurabilir?
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesindeki genel şartları taşımak
- İlgili lisans bölümlerinden mezun olmak
- Bilgi teknolojileri alanında deneyimli olmak (bazı pozisyonlar için gerekli olabilir)
İlanın detayı ve işe alım süreci ile ilgili bilgilere Bakanlığın resmi internet sitesi üzerinden ulaşabilirsiniz.
Bakmadan Geçme
