Bu 45 Mesleğe Dikkat! SGK Yıpranma Payı ile Erken Emekli Olabilirsiniz

Bazı mesleklerde çalışan işçiler, hem fiziksel hem de psikolojik olarak diğer mesleklere göre daha çabuk yıpranmaya müsait. Bu nedenle 45 meslek grubuna SGK yıpranma payı ile erken emeklilik fırsatı sunuluyor. SGK yıpranma payı listesinde yer alan 45 meslek haberimizde...

PAYLAŞ
TAKİP ET Google News ile Takip Et
Kamu Gündemi - Gülşah Konuk Akın

Meslek grupları yapılan işin ağırlığı, çalışana psikolojik etkileri bakımından kendi aralarında ayrılıyor. Bazı meslekler diğer mesleklere kıyasla hem zihnen hem de bedenen daha yıpratıcı etkiler yaratıyor. Bu meslek grupları içerisinde alan 45 meslek kolunda çalışanlara SGK yıpranma payı sayesinde erken emekli olma şansı doğuyor. Ağır mesleklerde çalışan işçi ve personellerin, diğer sektörlere göre bazı avantajlı durumları söz konusu. En önemli ayırt edici fark ise yıpratıcı mesleklerde çalışanların erken emeklilik fırsatına sahip olması. Erken emeklilikte yıpranma payı olarak bilinen hak neticesinde erken emeklilik hayal olmaktan çıkıyor. 

Haber

AĞIR MESLEKLERDE ÇALIŞANLARA DEVLET TEŞVİKLERİ ÖDENİYOR

Erken emekli olma fırsatının yanı sıra yıpratıcı işlerde çalışanlara devlet tarafından teşvik ödemeleri yapılıyor. Bu ödemeler aynı zamanda işverenlere de yapılıyor. Yıpranma payından faydalanan meslek grupları arasında yer alan işlerde çalışanlara, yıpranma payı ödemesi olarak nakit yardım yapılıyor. 

Haber

SGK YIPRANMA PAYI ALABİLEN MESLEKLER

Döküm fabrikaları, cıva üretim işleri, kurşun ve arsenik işleri, çimento fabrikaları, demir ve çelik fabrikaları, kok fabrikalarıyla termik santraller, asit üretimi yapan fabrika ve atölyeler, cam fabrika ve atölyeleri, Sahil Güvenlik Komutanlığı, madencilik ve yeraltı işleri, radyoaktif işler, su altında çalışmayı gerektiren işler, Türk Silahlı Kuvvetleri, emniyet, polis, MİT çalışanları, itfaiye ve yangın söndürme işleri, ceza infaz kurumlarında çalışanlar, basın ve gazetecilik işler.

Haber

TRT'de haber hizmetinde çalışanlar, Meclis yasama organı üyeleri, Cumhurbaşkanlığı yardımcıları, Bakanlar, ihtiyat pilotları, diş tabibi, eczacı, ebeler, tabip, hastabakıcı hemşireler, hemşire, anestezi teknikeri, tıbbi laboratuvar, ağız ve diş sağlığı teknikeri, diyaliz teknikeri, radyoterapi teknikeri, eczane teknikeri, tıbbi görüntüleme teknisyeni-teknikeri, toplum sağlığı teknisyeni, fizyoterapist, odyolog, perfüryonist, sağlık fizikçisi.

Haber

YIPRANMA PAYI HESAPLAMASI NASIL YAPILIR?

8 Eylül 1999 yılından önce çalışmış bir kişinin yıpranma paylarının tamamı emeklilik süresinden düşülüyor. Yıpranma payının yarısı da çalışanın emeklilik yaşından düşürülüyor. Emekli maaşları ve emekli ikramiyeleri de yıpranma payından etkileniyor. İşçilere eklenen prim gün sayısının yarısı, işçinin emeklilik yaşından düşülüyor. Yıpranma payına dahil olan meslek gruplarında 3.600 gün çalışmış olmak gerekiyor. 

Haber

Yıpranma payı olan mesleklerde çalışan işçilere, 90 gün ek hizmet süresi verilmesi durumunda 12 ay çalışanlar + 90 gün hizmet süresi de eklendiği için 15 ay çalışmış sayılıyor. Böylece emeklilik için 360 gün gerekirken her sene yıpranma payından dolayı en az 60 gün en fazla da 180 gün ekleniyor. 

HABERİ PAYLAŞ: