Bayram tatili 10 güne çıkarsa memur ve emekli zammı düşebilir!
Kurban Bayramı tatilinin 10 güne uzatılması ihtimali konuşulurken, bu durumun memur ve emeklilerin Temmuz ayı maaş zamlarını olumsuz etkileyebileceği endişesi gündeme geldi. Tatilin uzamasıyla Haziran ayı enflasyon hesaplamasında yaşanacak olası sapmalar, zam oranlarının beklenenden düşük kalmasına yol açabilir.
Kurban Bayramı'nın 5 Haziran Perşembe gününe denk gelen arefe ile başlayıp 9 Haziran Pazartesi sona erecek olan 4 günlük resmi tatilinin 10 güne çıkarılması durumunda, kamu kurumlarında çalışanların 2 Haziran Pazartesi'den itibaren idari izinli sayılması bekleniyor. Kültür ve Turizm Bakanı Mehmet Nuri Ersoy'un da tatilin uzatılması yönündeki açıklamaları bu beklentiyi artırmıştı.
Enflasyon Hesaplamasında Olası Düşüş Zamları Etkileyebilir
Ancak bu olası uzatma, memur ve emekli maaş zamları açısından bir risk taşıyor. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan tüketici enflasyonu (TÜFE) rakamlarının, Ocak ve Temmuz maaş zamları öncesinde belirleyici olduğu biliniyor. İddialara göre, Kurban Bayramı tatilinin 10 güne uzaması halinde, Haziran ayı enflasyon hesaplamalarında 10 günlük bir sapma yaşanabilir ve bu da enflasyonun daha düşük çıkmasına neden olabilir.
Geçtiğimiz yıl Aralık ayında yaşanan enflasyon düşüşünün Ocak ayı maaş zamlarını olumsuz etkilemesi benzer bir senaryoyu akıllara getiriyor. Nisan ayı itibarıyla memur ve emeklilerin dört aylık enflasyon farkı %13,36 seviyesinde bulunuyor. Eğer Kurban Bayramı tatili uzarsa ve TÜİK'in Haziran ayı enflasyon verisi düşük gelirse, Temmuz ayında yapılması beklenen zam oranları da düşebilir. Örneğin, Mayıs ayında %2 civarında beklenen TÜFE artışının Haziran'da %1 olarak gerçekleşmesi durumunda, Temmuz zammı %15-16 aralığında kalabilir.
Bakmadan Geçme
